リストラはだめです

特定技能外国人を雇用しようとするとき、過去1年間に同種の業務に従事していた従業員をリストラしていると、特定技能での雇用が認められません。会社の中には日本人の従業員をリストラして、特定技能外国人を安く使おうという会社があるからです。ひどい会社もあるものです。役所もよく見てますね。こういう悪い行いをする会社がいると、善良な会社までとばっちりを受けるというのがあります。だから規制はだんだん厳しくなる方向に行きやすいですね。